Метка: семинар

Коротко о семинаре:

Трудовые отношения — это то, от чего зависят все процессы внутри любой организации. Качественная организация трудовых отношений — важнейшее условие функционирования любого предприятия. Исключений здесь, пожалуй, нет. Небольшая организация, состоящая двух или нескольких человек, работающих в одном кабинете, равно как и крупная корпорация, распределенная по регионам: все нуждаются в правильной организации кадрового и трудового распорядка. В конечном счёте, многочисленные инспекции и контролирующие органы проверяют все организации без исключения. Для всех, в одинаковой мере, не много радости в выявленных нарушениях, которые грозят штрафами. Вот об этом и других важных вопросах трудового законодательства мы собираемся поговорить на семинаре, который состоится 18 мая 2021 года. Место проведения семинара: Васильевский остров, Улица Гаванская, дом 3.

Продолжительность: с 10:00 до 14:00
Лектор: Коробченко Виктория Валерьевна — руководитель Секретариата заместителя Председателя Конституционного Суда РФ, действительный государственный советник юстиции Российской Федерации 3 класс, к.ю.н., доцент кафедры трудового права и охраны труда СПбГУ

Программа семинара:

Часть 1. С 10:00 до 12:00.
Тематика:

• Заключение и расторжение трудового договора в ситуации финансово-экономической нестабильности организации.
• Изменение трудового договора в условиях оптимизации расходов.
• Оплата труда работников: спорные вопросы.
• Особенности регулирования дистанционной и удаленной работы.

Кофе брейк: с 12:00 до 12:40

Часть 2. С 12:40 до 14:00
Лектор Рогачев Илья Александрович — судья в отставке
Тематика: Судебная практика

В ходе семинара участники смогут задать свои вопросы лекторам, а в кофе брейк поделиться впечатлениями об услышанном материале, обсудить с присутствующими наиболее важные и острые вопросы. Семинар позволяет сделать одновременно две важные вещи: отвлечься от рутиной работы и погрузиться в аналитику. Иной раз можно услышать, что «голова и так перегружена», и «новая информация уже не усваивается». Иными словами, времени и сил хватает только на то, что бы оперативно реагировать на повседневные, повторяющиеся заботы. Да, так, порой, устроены производственные циклы. Но на сколько это правильно? Стоит ли пускать трудовые отношения на самотёк?

Несколько слов о пользе семинара:

Те кто ходит на семинары на регулярной основе могут подтвердить, что именно аналитика, которую можно взять из первых рук и применить в своей собственной работе, позволяет разгрузить себя, избавиться от лишних операций и рутины. Оптимизация — это ключ к спокойной и планомерной работе, застрахованной от пробуксовки на заезженных, не эффективных методиках и привычках. Умные решения, подсказки лекторов, позволяют упростить жизнь. Один день на семинаре способен упростить работу и минимизировать риски, которые возникают в связи с ошибками. Частой причиной ошибок бывает незнание новых тенденций: законов, разъяснений, судебной практики, прецедентов права. Мы ждём всех специалистов, заинтересованных в развитии и стабильности, в карьерном и личном успехе специалистов. Оставьте заявку на участие в семинаре, и в ближайшее время мы свяжемся с вами.

Для записи на семинар воспользуйтесь формой ниже:

Дата и время: 28 апреля (среда) 10:00-17:00

Лектор: Морозова Ирина Владимировна — специалист-практик по вопросам расчетов с персоналом по оплате труда, действительный член ИПБ России, автор многочисленных книг и публикаций по вопросам труда и заработной платы.

Место проведения: г. Санкт-Петербург, Батайский пер. 3А, отель «Sokos Olympia Garden»

В программе семинара:

1. Новые меры антикризисной поддержки предприятий.
   Кредиты на зарплату (ФОТ 3.0). Контроль налоговых органов за размером заработной платы: новые формы и методы. Цифровая платформа ФНС на блокчейн-системе по оценке налогоплательщиков и сервиса по поддержки бизнеса.
2. Новые сервисы Роструда на портале «Онлайнинспекция.рф».
   Личные кабинеты работодателей, сотрудников, инспекторов, руководителей Роструда и ГИТ. Изменения порядка проверок ГИТ. Новый порядок передачи персональных данных третьим лицам. Ответственность.
3. Расчет заработной платы.
   Начисления за отработанное время. Компенсационные выплаты. Стимулирование и поощрения (премии, надбавки и доплаты). Премия за прививку, индексация зарплаты, доплаты до МРОТ, перенос отгулов и др.- обзор новых разъяснений от Роструда.
4. Дистанционная занятость.
   Режим работы и правила взаимодействия с дистанционным работником. Техническое обеспечение и компенсационные выплаты. Районное регулирование труда и место уплаты НДФЛ на удаленке. Основания для увольнения дистанционного работника.
5. График отпусков и его корректировка.
   Болезнь во время отпуска. Деление отпуска на части и перенос отпуска. Отзыв из отпуска. Замена части отпуска денежной компенсацией. Предоставление отпуска с последующим увольнением. Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении. Дополнительные отпуска работникам, совмещающим работу с обучением. Сроки выплаты отпускных.
6. Методики расчета средней заработной платы.
   Минимальная величина среднего заработка. Случаи сохранения среднего заработка по ТК РФ. Особенности расчета с работниками при увольнении.
7. Удержания из заработной платы.
   Классификация, размеры и ограничения. Взаимодействие с ФССП через портал Госуслуг. Банковский контроль перечислений по исполнительным листам.
8. Порядок и сроки выплаты заработной платы.
   Расчетные листки: форма, сроки выдачи, ответственность за невыдачу. Компенсация за задержку выплату зарплаты и социальных пособий.
9. Социальные пособия.
   Прямые выплаты пособий и новые обязанности работника и работодателя. Сервис электронных больничных на портале Госуслуг. Карта «Мир». Поэтапный переход на проактивный порядок назначения пособий. Отказ от бумажных больничных листков с 2022 года.
10. Страхование от несчастных случаев и профзаболеваний.
    Объект обложения, база, необлагаемые выплаты и тарифы. Порядок уплаты взносов и сроки отчетности. Новая форма 4-ФСС с 2021 года. Последствия неподтверждения основного вида экономической деятельности.
11. Предупреждение травматизма и управление профессиональными рисками.
    Изменения в порядке проведения обязательных медосмотров. Диспансеризация. Запрет на работу в опасных условиях. Новый подход к обеспечению работников СИЗ. Пересмотр процедуры выдачи молока и равноценных пищевых продуктов работникам, занятым во вредных условиях труда.
12. Новые реквизиты в платежках на уплату налогов.
    Завершение перехода на новую систему казначейских счетов с мая 2021 года. Новые правила заполнения платежного поручения НДФЛ. Новые сроки хранения документов для расчета и уплаты налогов. Проект объединения платежей МПС в рамках одного документа – прогнозы и опасения.
13. Изменения в расчете НДФЛ. Проактивный сервис ФНС для упрощенного получения налоговых вычетов. Прогрессивная шкала НДФЛ при получении доходов от одного или нескольких налоговых агентов. Обязанности налоговых агентов. Форма 6-НДФЛ и особенности ее заполнения для организаций с обособленными подразделениями. Контрольные соотношения показателей 6-НДФЛ.
14. Страховые взносы -текущие вопросы исчисления и уплаты.
    Объект обложения, база для расчета взносов и ее предел в 2021 году. Необлагаемые суммы. Тарифы страховых взносов – общие, дополнительные и пониженные. Форма Расчета по страховым взносам и ее контрольные соотношения.
15. Отчетность в ПФР РФ.
    Форма СЗВ-М и сроки ее представления в 2021 году. Штрафы за просрочку и ошибки в форме СЗВ-ТД. Форма СТД-Р и СТД-ПФР при приеме и увольнении. Порядок внесения в электронную трудовую книжку стажа до 2020 года. Изменение СЗВ-ТД с июля 2021 года.
16. Трудовая деятельность иностранных граждан.
    Продление временных миграционных правил до 15.06.2021. Новые бланки уведомлений МВД. Реформа миграционных режимов.
17. Ответы на вопросы и практические рекомендации.

• Программа будет дополнена в случае принятия ко дню проведения семинара законов, вносящих изменения и дополнения в ТК РФ, НК РФ и других законодательных актов, имеющих отношение к проведению расчетов с работниками и налогообложению выплат.

Стоимость участия в семинаре:

За одного слушателя от организации:
5000 руб.

За двоих слушателей от организации:
7500 руб. (5 000 руб.+2 500 руб.)

За троих и более слушателей от организации:
7500 руб. (5 000 руб.+2 500 руб. +0)

Для слушателей, которые не являются клиентами компании «Ваше Право»:
6 000 руб.

онлайн-участие: 2 500 руб.
видео запись: 2 000 руб.

Дата и время: 21 сентября (понедельник) 10:00-17:00
Лектор: Куликов Алексей Александрович — управляющий партнер ООО «Агентство Налоговых Поверенных», налоговый консультант при «Палате налоговых консультантов Северо-Запада». Лауреат первого Всероссийского конкурса «Лектор года» (TOP-20).

Место проведения: г. Санкт-Петербург, Батайский пер. 3А, отель «Sokos Olympia Garden»
В программе семинара:

Общие вопросы

1. Введение в действие с 2021 года новых федеральных стандартов бухгалтерского учёта – «Основные средства» (ФСБУ 6/2020) и «Капитальные вложения» (ФСБУ 26/2020): обсуждение проектов и подготовка учётной политики;
2. Разъяснение ФНС России по отражению в учёте рекламных «подарков»;
3. Новый порядок проведения государственного (муниципального) контроля (надзора);
4. Процессуальное взаимодействие с налоговыми органами: истребование регистров учёта и первичных бухгалтерских документов, осмотр в отношении контрагентов, представление уточнённой налоговой декларации, проведение иных мероприятий налогового контроля;
5. Разъяснения Верховного Суда Российской Федерации по мнимым и притворным сделкам, в том числе по мировым соглашениям;
6. Разъяснения Верховного Суда Российской Федерации по прекращению гражданско-правовых обязательств: влияние на бухгалтерский и налоговый учёт;
7. Привлечение понятых для процессуального действия (позиция Верховного Суда Российской Федерации)
8. Изменения в административном правоприменении: либерализация валютного законодательства, изменение условий освобождения от ответственности за неприменение ККТ;
9. Неправомерное притязание на получение средств из бюджета: всегда ли это мошенничество (статья 159 УК РФ)?.

НДС

1. Обеспечение производственного процесса: вложения в «чужое» имущество, предоставление служебного жилья, питание сотрудников – начисление НДС и применение вычета;
2. Налоговая» переквалификация договоров: инвестиционный договор и договор купли-продажи (договор подряда); договор поставки с монтажом и консультациями;
3. Особенности исчисления налоговой базы в отношении операций по уступке прав требования и имущественных прав;
4. Изменения с 2021 года в применении налоговой льготы по НДС в отношении программного обеспечения:
   • применение льготы только в отношении российского программного обеспечения;
   • разграничение сделок по продаже экземпляров программ для ЭВМ и по передаче прав на использование программ для ЭВМ и возможность ретроспективного налогового контроля;
   • пересмотр действующих договоров в части цены из-за возможной утраты льготы;
5. Отдельные вопросы применения налоговых вычетов.

Налог на прибыль

1. Изменения с 2021 года в правилах двойного налогообложения дивидендов, получаемых резидентами низконалоговых юрисдикций;
2. Ограничения статьи 269 НК РФ для контролируемой задолженности: последствия притворности сделок;
3. Признание расходов:
   • обоснованность расходов нацеленностью на получение экономического эффекта;
   • возможность использования электронных документов с простой цифровой подписью;
4. Необходимость обоснованного распределения расходов на прямые и косвенные расходы;
5. Расходы по оплате труда: оплата труда за период освобождения от работы в связи с эпидемией, «чрезмерные» премии и выходные пособия;
6. Амортизируемое имущество: объекты внешнего благоустройства, неотделимые улучшения амортизируемого имущества, открытые площадки;
7. Признание расходов по договорам лизинга у лизингополучателя: выкупная стоимость, лизинговый платёж и амортизация;
8. Перерасчёт налога на прибыль из-за перерасчёта налогов за прошлые налоговые периоды;
9. Введение с 2021 года пониженной ставки по налогу на прибыль для IT-организацией и условия для применения таковой;
10. Переквалификация договора поставки с условием о монтаже и консультировании в договор длительного производственного цикла как основание для применения принципа равномерного признания доходов и расходов.

Зарплатные налоги

1. Введение с 2021 года пониженных тарифов для IT-организаций и условия для применения таковых;
2. Последние разъяснения по применению пониженных тарифов субъектами малого предпринимательства;
3. Признание договора о предоставлении персонала притворной сделкой, направленной на уклонение от уплаты страховых взносов;
4. Вопросы исчисления страховых взносов в отношении социальных выплат;
5. Последние разъяснения по вопросам внедрения электронных трудовых книжек;
6. Особые правила определения статуса налогового резидента в 2020 году;
7. Отдельные вопросы применения налоговых вычетов;
8. Обязанность по уплате НДФЛ с дивидендов при новации указанного обязательства;
9. Определение обязанности налогового агента у источника выплаты в зависимости от статуса физического лица в сделке – ФЛ или ИП.

Имущественные налоги

1. Новые правила изменения кадастровой стоимости объектов недвижимости и влияние таких изменений на порядок определения налоговой базы, в том числе при ошибках или «двойственности» кадастровой стоимости;
2. Неотделимые улучшения арендованного имущества как объект обложения налогом на имущество организаций: судебная практика;
3. Учёт влияния нового ФСБУ 6/2020 «Основные средства» на налоговую базу по налогу на имущество организаций;
4. Пороки в оформлении разрешительной документации на земельный участок: влияние на наличие объекта обложения земельным налогом;
5. Отдельные вопросы уплаты налога на имущество организаций, транспортного и земельного налогов на территории Санкт-Петербурга.

В стоимость участия входит обед, раздаточный материал и комплект для записи.

Стоимость участия

за одного слушателя от организации 4 300 руб.
за двоих слушателей от организации 6 800 руб. (4 300 руб.+2 500 руб.)
за троих и более слушателей от организации 6 800 руб. (4 300 руб.+2 500 руб. +0)
для слушателей, которые не являются клиентами компании «Ваше Право»* 6 000 руб.

Подробности уточняйте по тел. 680-20-00 (доб. 5003) Жанна

Внимание! Обязательна предварительная регистрация! (по телефону или на сайте)
Аттестованным бухгалтерам, не имеющим задолженности по оплате взносов, выдается сертификат на 10 часов системы UCPA в зачет 40-часовой программы повышения квалификации.